KOMPAS.com - Sebuah unggahan yang menyebut akhir tahun merupakan waktu terbaik untuk melamar kerja, ramai di media sosial.
Informasi tersebut dibagikan melalui akun X (Twitter) @workfess, Senin (2/12/2012). Hingga Selasa (3/12/2024), unggahan itu telah dilihat lebih dari 900.000 ribu kali.
"rules #149: akhir tahun adalah waktu yang tepat buat cari kerja," tulis pengunggah.
Menanggapi unggahan itu, salah seorang warganet menambahkan bahwa banyak perusahaan mulai melakukan evaluasi dan membuka lowongan baru untuk kebutuhan awal tahun.
Lantas, benarkah akhir tahun merupakan waktu terbaik untuk melamar pekerjaan?
Baca juga: Wawancara Kerja Ditanya Pilih Keluarga atau Pekerjaan? Ini Tips Menjawabnya dari Praktisi HRD
Melamar kerja di akhir tahun
Talent Acquisition Manajer dari Jobstreet, Ria Novita menjelaskan, banyak pendapat yang mengatakan bahwa akhir tahun adalah waktu yang tepat untuk mencari peluang pekerjaan baru.
Hal ini disebabkan oleh beragam faktor, seperti banyak perusahaan yang siklus finansialnya mengikuti tahun kalender, artinya siklus finansial berakhir di akhir tahun.
Memasuki tahun finansial baru di Januari, perusahaan-perusahaan tersebut sudah mulai menjalankan rencana untuk tahun berikutnya, termasuk dalam hal perekrutan karyawan.
"Itu menyebabkan banyaknya iklan-iklan baru bermunculan dan proses perekrutan untuk posisi yang sudah dianggarkan mulai dijalankan," kata Ria kepada Kompas.com, Selasa (3/11/2024).
Selain itu, berakhirnya tahun finansial biasanya juga diikuti dengan kepastian mengenai pembayaran bonus hingga promosi jabatan.
Apabila karyawan tidak mendapatkan hal tersebut, banyak dari mereka yang akhirnya mencari pekerjaan baru. Akibatnya, banyak posisi yang ditinggalkan dan harus dicari gantinya.
Kendati demikian, menurut Ria, akhir tahun belum tentu menjadi waktu yang tepat untuk melamar pekerjaan baru. Sebab, tidak semua perusahaan siklus finansialnya mengikuti tahun kalender.
"Ada juga yang tahun finansialnya jatuh di tengah tahun, atau bahkan di bulan-bulan lainnya, sehingga peluang tetap ada sepanjang tahun," tambahnya.
Di samping itu, banyaknya lowongan kerja di akhir tahun juga bukan berarti peluang pelamar kerja diterima akan semakin besar.
"Ini tergantung usaha dari masing-masing kandidat dalam proses perekrutan. Pengalaman dan kualifikasi seorang kandidatlah yang menciptakan peluang, bukan banyaknya lowongan," pungkasnya.
Baca juga: Tidak Lolos Interview Kerja, Kenapa Biasanya HRD Tidak Memberi Tahu?
Kapan waktu terbaik melamar pekerjaan?
Ria melanjutkan, waktu terbaik melamar pekerjaan bagi pekerja profesional yang sudah berpengalaman dengan lulusan baru sedikit berbeda.
Waktu yang tepat untuk mencari peluang baru bagi seorang profesional adalah setelah menyelesaikan kewajiban besar, seperti proyek tertentu, dan sudah menerima kompensasi berupa bonus atau insentif.
"Sehingga tidak ada kewajiban yang menggantung ketika Anda mengundurkan diri," ujarnya.
Sementara, bagi lulusan baru atau fresh graduate, Ria tidak menyebutkan waktu tertentu, tetapi menyarankan untuk mencari lowongan dengan posisi pemula (entry level) yang tidak memerlukan pengalaman khusus, seperti management trainee.
"Sambil juga melihat-lihat lowongan lainnya melui platform online," tambahnya.
Baca juga: Cara Membuat CV bagi Fresh Graduate agar Mudah Dilirik HRD
Dapatkan update berita pilihan dan breaking news setiap hari dari Kompas.com. Mari bergabung di Grup Telegram "Kompas.com News Update", caranya klik link https://t.me/kompascomupdate, kemudian join. Anda harus install aplikasi Telegram terlebih dulu di ponsel.